Vom Manager zur wahren Führungskraft

Club Talentsoft 2020 – Produktworkshop Talentmanagement

Kurzinfo:

Das Dokument wurde maßgeschneidert für Unternehmen im DACH Raum ab ca. 500 Mitarbeitern
Seitenzahl: 2
Lesezeit: 2 Minuten

Thema:

In den vergangenen Jahren hat sich die Zusammenarbeit von Einzelpersonen und Teams stark gewandelt. Anstatt reiner Hierarchie und Expertise stehen nun
Zweck und Zusammenarbeit im Vordergrund. Mitarbeiter arbeiten heute im Projektmodus, erwarten flexible Arbeitsweisen und möchten eine klare Vision für ihre Karriereentwicklung. Die Coronakrise hat diesen Trend noch zusätzlich verstärkt. Manager haben nun eine sehr wichtige Rolle zu spielen. Im Folgenden betrachten wir diese genauer und erörtern, wie Technologien sie dabei unterstützen können.

Inhalt:

1. Förderung von Unternehmenskultur und Beziehungen bei gleichzeitigem Kampf gegen Isolation und Einsamkeit 
2. Mitarbeiter motivieren und sie über wichtige Neuerungen für Sie und das Unternehmen informieren
3. Betriebskontinuität sicherstellen und auf Sorgen der Mitarbeiter bezüglich deren Bedürfnisse und Zukunft eingehen

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