Talent Relationship Management im Recruitment

Hamburg, 29.04.2013 - Kennen Sie das? Bewerbungen hängen irgendwie im Prozess - weil sie noch in der Fachabteilung liegen? Weil auf Rückmeldung des Betriebsrates gewartet werden muss. Weil die Besetzungsentscheidung noch von anderer Stelle eingeholt werden muss. Weil der Bewerber vielleicht nicht auf die Postion passt - aber in den nächsten Wochen eine passende Position ausgeschrieben wird und man daher dem Bewerber nicht absagen möchte....

Wäre es nicht prima, wenn diese Kandidaten vom System erkannt werden und dann automatisch eine personalisierte Hold-Nachricht versendet würde?

Talentpool Daten automatisch aktualisieren

Sie betreiben einen Talentpool. Aber was passiert mit den Daten der Kandidaten? Statistisch gesehen veralten ca. 25% der Adress- und Kontaktdaten alle 12 Monate.

Wie wäre es, wenn Ihnen rexx die Datenpflege abnimmt und zyklisch die Pool-Kandidaten anschreibt und um Aktualisierung ihrer Daten via dem rexx Portal bittet - verbunden mit einer netten Kontakthalte-Formulierung?

Vielleicht möchten Sie auch den Leuten in Ihrem Talentpool einen Geburtstagsgruß senden? Oder Kandidaten, die kein passendes Ranking haben und schon eine bestimmte überfällige Zeit ohne abschließenden Status im System sind, absagen?

Neues Niveau für das Beziehungsmanagement

Alles das erledigt das neue Kontaktpflege-Modul für Sie automatisch! Sie formulieren via Abfrage verschiedenste Regeln, die dann mit einem Template (Formschreiben) verbunden werden und welche die rexx Recruitment Software genau nach ihren Vorgaben automatisch und personalisiert versendet.

Umfangreiche Kontroll- und Vorschaufunktionen ermöglichen es auf einfache Weise beliebige Regeln für den Versand von Pflegeaufträgen zu definieren und das Ergebnis zu simulieren. Sie entscheiden, welche Kandidaten bei welchem Ereignis am welchen Datum oder im welchem Zyklus automatische Kontaktpflege-Mails erhalten.