Shortlist des HR Award 2019 steht fest

Diese Unternehmen haben die Chance auf einen HR Award 2019 für innovative HR-Projekte und -Ideen

Bereits zum vierten Mal findet am 09.10.2019 die Preisverleihung des HR Awards im Rahmen des HR Inside Summits im großen Festsaal der Wiener Hofburg statt. Die Preisverleihung mit Galadinner wird dieses Jahr mit musikalischem Rahmenprogramm von Ola Egbowon und Nachwuchskomiker Christoph Fritz abgerundet.

Beim diesjährigen HR Award wurden 97 innovative und kreative Projekte in den fünf Kategorien „Strategie, Leadership & Personalentwicklung“, „Tools & Services“, „Recruiting & Employer Branding“ und in den beiden Sonderkategorien „Newcomer of the year“ und „HR Person of the year” eingereicht.

Diese Kategorien gaben sowohl Start-Ups, Unternehmen aller Größen sowie Einzelpersonen die Möglichkeit, ihre innovativen HR-Projekte und - Ideen von einer fachkundigen Jury bewerten und küren zu lassen. Die Fachjury des HR Awards setzt sich aus HR Managern führender Unternehmen, Experten aus Verbänden sowie renommierten Bildungseinrichtungen zusammen.

Bei der Jury Sitzung am 12.09.2019 wurde heiß diskutiert und beraten.

Schlussendlich wurden pro Kategorie die jeweils fünf besten Projekte (Shortlist) von der Jury ausgewählt, welche am 9. Oktober bei der HR Award Gala die Chance haben, einen der begehrten HR Awards zu gewinnen.

Dieses Jahr haben es folgende Einreichungen auf die Top-5-Shortlist der jeweiligen Kategorien geschafft (in alphabetischer Reihenfolge):

Recruiting & Employer Branding

  • Axians ICT Austria: Summer of Innovation
  • Gabriel-Chemie: Gabriel-Chemie Group Health Year 2018
  • Klinikum Dortmund: Lockstoff- wenn aus Desinfektionsmittel Parfüm wird
  • Schmidt. Saubere Arbeit. Klare Lösung: Unternehmenswerte Wertschätzung und
    Bedeutsamkeit im Rahmen des Employer Brandings sichtbar und erlebbar machen.
  • Wiener Stadtwerke: Future Work Challenge

Strategie, Leadership & Personalentwicklung

  • Bayer Austria: Neuer Performance Management Ansatz
  • Deutsche Bahn: Nachfolgeplanung – Vom klassischen Personalplanungsinstrument zur
    Leadership Innovation
  • OMV: OMV Anerkennungsprogramm „thx!“
  • Philip Morris: We are More-Inclusion, die MTOP Experience
  • Wiener Netze: SPOTLIGHT

Tools & Services

  • Barmherzige Brüder Österreich: Skill & Grad Mix Modellierung im Gesundheitswesen auf KI
    Basis
  • Magenta Telekom: Magenta Stimmungsbarometer
  • Magenta Telekom: Magenta Lernplattform
  • McDonald’s Franchise: Digitaler Recruiting Assistent
  • Veterinärmedizinische Universität Wien: Zukunft Kleintierklinik-geeint für Excellence in
    Forschung, Lehre und Paxis

Newcomer of the Year

  • Carployee: Ride with impact
  • DaVinciLab: DaVinciLab.academy
  • Doris Pfob: Lange Nacht der Bewerbung
  • MTOP: MORE THAN ONE PERSPECTIVE
  • WisR: Nicht älter, sondern weiser.

Die HR-Person of the year 2019 wird am Ende der Preisverleihung verkündet.

Die Verleihung des vierten HR Awards findet am 09.Oktober 2019 im großen Festsaal der Wiener Hofburg statt. Galatickets sind unter www.hraward.at für €89,- buchbar.

Pressekontakt:
Victoria Schmied
vs@uberall-scene.com
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ÜBERALL scene development GmbH