Woran scheitern Einstellungen?

Fachkräftemangel in vollem Gange

Zusammen mit Bitkom Research hat Personio über 300 Personalentscheider aus kleinen und mittelständischen Unternehmen in Deutschland gefragt: “Woran scheitern Einstellungen?”. Warum dieses Thema? Weil rund zwei Drittel der Unternehmen Probleme damit haben, ausreichend qualifizierte neue Mitarbeiter zu finden. Ein zentrales Ergebnis ist: Manche Unternehmen verarbeiten mehr als doppelt so viele Bewerber und stellen am Ende deutlich mehr Mitarbeiter ein als andere - bei gleicher Anzahl der Personaler. 

In der Studie erfahren Sie

  • Wie viele Ressourcen ein Einstellungsprozess im  Schnitt beansprucht
  • Woran Einstellungen scheitern
  • Was Erfolgsfaktoren für effiziente Einstellungen sind

Jetzt die Studie mit Grafiken, Benchmarks und Handlungsempfehlungen kostenlos herunterladen.