Zeit und Zutrittssysteme – Lohn & HR Zeitmanagement

LHR Zeit

Die Aufzeichnung der täglichen Arbeits- und Fehlzeiten ist gesetzlich vorgeschrieben und damit für nahezu jeden Betrieb ein unerlässliches Muss. Unsere Komplettlösungen decken den gesamten Bereich der einfachen Zeiterfassung mit Workflow und SelfService sowie einer App ab. Mit LHR Zeit erfolgt die Erfassung sowie Verarbeitung der Daten einfach und schnell. Sie können LHR Zeit sowohl als eigenständiges Modul als auch in Verbindung mit LHR Lohn nutzen. Dadurch schaffen Sie sich einen einmaligen Mehrwert, denn LHR Zeit ist vollständig in die Personalverrechnungssoftware LHR Lohn integriert.

Ihr Nutzen

  • Flexible Definition von Zeitmodellen
  • Überstundenabrechnung, Gleitzeit
  • Abwesenheitsverwaltung und –planung
  • Genehmigen von Urlauben
  • Korrekturen von vergessenen Buchungen

Stärken / Zielmarkt

  • Automatische Erfassung von Beginn- und Endzeiten der Mitarbeiter
  • Berechnung von Sollzeit, Istzeit, Saldo- und Überstunden sowie Zulagen vollautomatisch und in Echtzeit
  • Aufzeichnen von Abwesenheiten (wie Urlaub, Krankheit, Arzt)
  • Beliebige Anzahl von Zeitmodellen auch mit Schicht-, Teilzeit- oder Sondermodellen
  • Individuelle Auswertungsmöglichkeiten

Unternehmen

Die Lohn & HR GmbH ist ein eigenständiges Unternehmen im Firmenverbund der eurofunk-Gruppe mit Stammsitz in St. Johann im Pongau im Salzburger Land. Seit 1983 wird unsere Personalverrechnungs-Software für den österreichischen Markt laufend weiter entwickelt, seit 2014 ebenfalls eine eigene Lösung für die Zeiterfassung. Des Weiteren konnten wir eine Partnerschaft mit der Firma Haufe-umantis eingehen.

Fazit

Unsere Komplettlösungen decken den gesamten Bereich der einfachen Zeiterfassung mit Workflow und SelfService sowie einer App ab: Die Erfassung sowie Verarbeitung der Daten erfolgt einfach und schnell.

  • Abwesenheitsverwaltung: Mit der leistungsfähigen Software LHR Zeit können vergangene und zukünftige Abwesenheiten schnell und unkompliziert verwaltet werden.
  • Vorgesetzten SelfService: Führungskräfte behalten immer den Überblick über die Arbeitszeiten ihrer Mitarbeiter. So können Vorgesetzte jederzeit sämtliche Anträge prüfen und freigeben.
  • Mitarbeiter SelfService: Mitarbeiter sind stets über ihre Arbeitszeitaufzeichnungen im Bilde. Auch ohne Terminals können Direktbuchungen erfolgen oder Anträge erstellt werden.
  • Zeitmodelle: Die flexible Definition von Zeitmodellen ermöglicht eine optimale Abdeckung der vielfältigen Anforderungen aus relevanten Vorgaben und führt automatische Berechnungen in Echtzeit durch.
  • Zeiterfassung: Egal ob Terminalbuchung, App, SelfService oder Zeitmodul: Buchungen und Abwesenheiten werden sofort verarbeitet und mit den einmalig hinterlegten Berechnungskriterien bewertet.