hier werben
mediaintown
Newsletter abonnieren

P&I

P&I HCM Self-Service

Basis eines erfolgreichen Human Capital Managements ist die Einführung eines Mitarbeiter- und Führungskräfteportals. Der zentrale Gedanke des Portals ist es, die Führungskräfte und Mitarbeiter möglichst effizient in personalwirtschaftliche Prozesse einzubinden. Allen Beteiligten werden dabei entsprechend ihrer Rolle im Unternehmen/in der Behörde alle für sie relevanten Informationen und Services - das heißt, die Möglichkeit des Anstoßens von Personalverwaltungsprozessen - unabhängig von Ort und Zeit zur Verfügung gestellt, die sie für ihre tägliche Arbeit benötigen und die ihnen den Arbeitsalltag erleichtern.

Dabei können Management Self Service (MSS) und Employee Self Service (ESS) auf unterschiedlichste Weise eingesetzt werden. Aber ganz gleich, welche Funktionalitäten Sie nutzen möchten: Setzen Sie bei Ihrer Entscheidung auf P&I HCM. Denn mit P&I HCM bietet die P&I AG eine einheitliche Kommunikationsplattform, die alle personalwirtschaftlichen Prozesse bündelt. P&I HCM ist als integrierte Software-Lösung konzipiert, die sich je nach den Anforderungen der Unternehmen zusammenstellen und ausbauen lässt. So bleiben Sie einerseits flexibel und lizenzieren nur für die Funktionalitäten, die Sie auch tatsächlich benötigen. Andererseits haben Sie die Gewissheit, dass Sie auf zukünftige Anforderungen bestens vorbereitet sind - für den Fall, dass Sie Ihr Portal schrittweise ausbauen möchten. P&I HCM basiert auf demselben Datenmodell wie P&I LOGA und ist somit eine ideale Ergänzung.

Stärken / Zielmarkt

Unternehmen

Fast 400 Menschen machen P&I durch ihr Wissen, ihr hohes Engagement und ihre Leidenschaft zum Premium-Anbieter integrierter Software-Lösungen für die Personalwirtschaft. Ob Payroll, webbasiertes Personalmanagement oder Zeitwirtschaft: Die HR-Software der P&I AG ist führend – sowohl im Hinblick auf technologische als auch funktionale Merkmale. Inzwischen wird die Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware P&I LOGA in vierzehn europäischen Ländern eingesetzt. Mit P&I TIME verfügt P&I über eine plattformunabhängige und flexible anpassbare Standardsoftware für die Zeitwirtschaft und positioniert damit ein attraktives Stand-Alone-Produkt im Premiumsegment. Dienstleistungen wie Implementierung, Beratung, Training und HR-Outsourcingservices komplettieren das P&I Leistungsangebot.

Mit 6 Standorten in Deutschland und weiteren 7 im europäischen Ausland betreut P&I die Kunden und gewährleistet diesen durch hohe Investitionen in Produktforschung und -entwicklung Sicherheit und Investitionsschutz. International führende HR-Serviceanbieter sowie Rechenzentren setzen auf P&I als Produktlieferanten und über 3.000 Direktkunden gestalten mit P&I Lösungen ihr HR-Business erfolgreich. Sie alle vertrauen auf die hohe Expertise der P&I AG mit inzwischen mehr als 40 Jahren Marktpräsenz. P&I bietet Personalwirtschaft aus einer Hand und hält Lösungen bereit, die Kunden auf die Zukunft vorbereiten. Die P&I AG ist an der Frankfurter Börse im Prime Standard notiert und erzielte im Geschäftsjahr 2010/2011 einen Umsatz von 69,1 Millionen Euro.

Referenzen

Bei Kontaktaufnahme nennen wir Ihnen gerne Referenzen.

Verweis auf andere Seiten in unserer Plattform

Kontakt

P&I GmbH
Ares Tower
Donau City Strasse 11
A-1220 Wien

www.pi-ag.com

Fordern Sie kostenloses Informationsmaterial an!

Informationsmaterial anfordern