rexx systems

rexx HR Bewerbermanagement

Das rexx Bewerbermanagement ist die führende Software, wenn Sie Ihre Besetzungsprozesse in Performance und Qualität optimieren möchten. Die rexx workflow engine ist darauf getrimmt, alle Abläufe rund um das Recruiting zu unterstützen.

Mit dem rexx Recruitment werden jährlich ca. 2 Millionen Bewerbungsprozesse abgewickelt (Angabe für 2007). Dahinter steht Erfahrung im Bewerbermanagement: Vom Company Recruiting in mittelständischen und internationalen Unternehmen bis hin zum spezialisierten Personaldienstleister.

rexx Recruitment bietet Unterstützung für Papier-, Online und eMail-Bewerbungen. Die gesamten Bewerberdaten und die Bewerberkommunikation auf einen Blick in der digitalen Bewerberakte! Über das Bewerbercenter publizieren Sie bequem Anzeigen auf Ihrer Homepage, in externen Jobbörsen oder leiten sie an Printmedien und Agenturen weiter. rexx Recruitmentverfügt über standardisierte Schnittstellen zu allen bekannten Jobbörsen - damit Ihr Bewerbermanagement keine Einbahnstraße bleibt.

Intranet / Internet

Mit rexx Recruitment erhalten Sie eine vollständig webbasierte Bewerbermanagement Software! Das bedeutet: Schnelle Einführung, keine Installation, keine Updates, hohe Sicherheit, jederzeit und überall verfügbar - ideal bei mehreren Standorten (mandantenfähig). Für Windows, Apple, Linux... - Was Sie wollen!

Internationales Bewerbermanagement

Unsere Software ist international erprobt und in diversen Sprachen verfügbar. Über die multi language engine stehen beliebige Sprachen parallel in einer Installation zur Verfügung.

Profile, Ranking, Matching - aber flexibel

Man kann es sich einfach machen. Zum Beispiel nur ein Bewerberformular für alle Stellenprofile. Aber modernes Bewerbermanagement bedeutet auch, die Wünsche des Bewerbers zu berücksichtigen und ihn so zu führen, dass er eine Online-Bewerbung abgibt. Deshalb unterstützt Sie der rexx Formdesigner dabei komfortabel individuelle Stellenprofile zu definieren, die genau das abfragen, was für eine Entscheidung benötigt wird - nicht mehr und nicht weniger.

Die rexx Software klassifiziert die Bewerberdaten, zum Beispiel für eine Prüfung auf Übereinstimmung mit dem Wunschprofil, Ampelsignale bei High-Potentials oder Warnhinweise bei bestimmten Ereignissen.

Wie die weichen Faktoren, die Softskills eines Kandidaten ermitteln, ohne persönlichen Eindruck? Hier hilft rexx Diagnostics.

Bewerberverwaltung... ?

Nein, Bewerbermangement. Proaktiv reagieren, Employer Branding, Interessenten binden, Bewerberpool, Beziehungsmanagement, Bewerberservices und vor allem Geschwindigkeit im "War for talents"!

Stärken / Zielmarkt

Unternehmen

Wir, die rexx systems GmbH, sind Anbieter innovativer, internationaler und webbasierter Softwarelösungen für das gesamte Human Resource Management sowie die Bereiche CRM, ERP und eBusiness.

rexx systems ist seit 2000 am Markt. Unsere Referenzen sprechen für uns.

Unser Anspruch ist höchste Kundenzufriedenheit durch perfekte Lösungen: Standardisierte Software für einfache Prozesse - Customizing und Vernetzung für komplexe workflows. Synergie aus Prozessverständnis und flexibler Technik.

Wir sind überzeugt, dass Systeme nur so gut sind, wie die Menschen dahinter und darin. Damit das so bleibt, haben Sie es bei uns immer mit erfahrenen Leuten zu tun.

Referenzen

Sixt, Tesa, Hermes Logistik, Starbucks, Wien Holding, ProsiebenSat1, MPreis, Raiffeisenlandesbank NÖ-W, Rödl & Partner uvm.
aktuelle Informationen finden Sie auf http://www.rexx-systems.com/referenzen-hr.php

Verweis auf andere Seiten in unserer Plattform

Kontakt

rexx systems GmbH
Heidenkampsweg 101
D-20097 Hamburg

Tel: +49 (0)40 / 89 00 80 – 0
Fax: +49 (0)40 / 89 00 80 - 120
http://www.rexx-systems.com

Fordern Sie kostenloses Informationsmaterial an!

Informationsmaterial anfordern